Vacature: Noorderlicht zoekt twee nieuwe bestuursleden

Noorderlicht is een dynamisch platform dat sinds 1990 beeldcultuur toegankelijk maakt voor iedereen, met fotografie en lens-based media als middel voor dialoog en reflectie. Met een kritische en vernieuwende benadering dagen we de grenzen van beeldcultuur uit en creëren we ruimte voor diepgaande gesprekken en verbindingen die inspireren en aanzetten tot verandering. Naast de tweejaarlijkse Noorderlicht Biënnale organiseren wij tentoonstellingen, een educatieprogramma, en beheert het een eigen uitgeverij en een printlab.

Noorderlicht zoekt twee betrokken en enthousiaste bestuursleden. De profielen zijn flexibel, maar sluiten in ieder geval aan bij:

• Affiniteit met de (landelijke) culture sector;
• Binding met de visie en missie van Noorderlicht;
• Strategisch kunnen meedenken en kunnen adviseren bij plannen en keuzes;
• Een relevant (landelijk) cultureel netwerk voor Noorderlicht en de bereidheid dat ook in te zetten;
• Een betrokken en samenwerkingsgerichte instelling;
• Een bereidheid voldoende tijd vrij te maken; het bestuur komt ongeveer vier tot vijf keer per jaar samen in Groningen, tussendoor kan gevraagd worden om mee te denken.

Noorderlicht onderschrijft de Code Diversiteit & Inclusie. We streven naar een diverse samenstelling van het bestuur en moedigen mensen van alle achtergronden nadrukkelijk aan om te reageren. Meer informatie over onze visie, missie en werkwijze vind je hier.

De functie is onbezoldigd.

Zoeken wij jou?
Stuur dan uiterlijk 15 juni 2025 een reactie met cv naar info@noorderlicht.com. Gesprekken vinden plaats in de week van 23 juni. Inhoudelijke vragen over het bestuur kan je richten aan Nicolette Bartelink, bestuursvoorzitter Noorderlicht, via +316 22 39 43 48.